Povinnosti zamestnávateľa pri exekúcií zrážkami zo mzdy zamestnanca
Exekúcia sama o sebe predstavuje riadený systém, ktorý upravuje Exekučný poriadok. O nariadenia a úpravy tohto inštitútu sa budeme opierať i v nasledujúcom článku, ktorého ústrednou témou bude exekúcia v súvislosti so zrážkami zo mzdy zamestnanca. Ako už samotný názov uvádza, pri rozoberaní podstatných bodov sa zameriame predovšetkým na povinnosti zamestnávateľa, ktorý je povinný na…
Prečítať “Povinnosti zamestnávateľa pri exekúcií zrážkami zo mzdy zamestnanca” »